人事助理文员求职简历（助理文员简历怎么写）

【简介】下面小编为大家整理了人事助理文员求职简历（共16篇），欢迎阅读与借鉴!在此，感谢网友“感觉哪些”投稿本文！

个人信息

yjbys

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：广东省身材：158 cm 46 kg

婚姻状况：未婚年龄：20 岁

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：工业/工厂类：文职类、行政/人事类：后勤、客户服务类：后勤

工作年限：2职称：

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：1500–希望工作地区：广东省广州上海

个人工作经历：公司名称：镇泰(中国)有限公司起止年月：-06 ～ -02

公司性质：私营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具

担任职务：统计文员

工作描述：每天统计生产的进度,员工的个人工作效率,产品的质量,排产等等.

离职原因：回家

公司名称：钜歆首饰有限公司起止年月：-11 ～ 2008-05

公司性质：外商独资所属行业：五金矿产，金属制品

担任职务：办公室文员及跟单

工作描述：处理办公事的日常事处，跟进订单的生产进度，电镀要求等等

离职原因：换一种新的工作环境

教育背景

毕业院校：广利高级学校

最高学历：高中获得学位: 高中毕业日期：2007-07-01

所学专业一：政治所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

-092007-09广利高级学校政治高中毕业证

2007-092007-11肇庆电脑培训中心文秘电脑中级证

语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：精通

工作能力及其他专长

喜欢文娱类活动,对于自己的本职工作会尽心做到最好,有较强的团结意识!

详细个人自传

本人性格开朗，做事有责任心.愿意尝试不同的工作来自我增值!

用人单位每天都会从世界各地收到数以万亿的个人简历，如何让招聘官有耐心看你的简历就要做到思路清晰。如果应聘者的思路模糊不清的话，相信招聘官会把你的个人简历直接忽略。应聘者的个人简历一定要思路清晰，要知道自己在投递简历的这个用人单位想要获得凭借自己的优势获得什么，能为用人单位带来什么样的利益。

个人简历最好只用一张纸编写出来，应聘者如何用一张纸表达出想要给用人单位阐述的信息，这就需要在个人简历中言简意赅。做到不说多余的话，语言精细简洁，话语中不出纰漏。主次分明，强调主要表达的意思，把个人简历当成推销你的广告，一个好的广告可以用最简短的广告词把自己成功的推销给用人单位。

在个人简历中会说话的人获得的面试机会更大，切记不要长篇大论，让招聘官没耐心翻阅，自然也就获得不了面试资格。个人简历是现在求职者第一块敲门砖，想要解决就业困难问题，就需要一份优秀的个人简历来帮忙，只要在个人简历中做到思路清晰、言简意赅，一定能被招聘官赏识，从而获得面试资格，继而获得进入用人单位的机会。

以下是yjbys小编和大家分享的人事助理文员简历范文，更多相关资讯请点击(/jianli)。

个人信息

yjbys

目前所在：天河区年龄： 25

户口所在：梅州国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

诚信徽章：未申请身高： 154 cm

人才测评：未测评体重： 44 kg

我的特长：

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：人事专员/助理/文员

工作年限： 3 职称：

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：面议希望工作地区：天河区,海珠区,越秀区

工作经历

深圳市**节能投资有限公司起止年月：-07 ～ -08

公司性质：民营企业所属行业：其他行业

担任职位：人事助理

工作描述：工作内容：1) 协助上级对公司招聘网站进行公司价值塑造，统一及规范各网站招聘职位相关信息

2) 协助招聘信息的拟写发布，独立操作招聘岗位的发布、简历筛选、面试通知、接待、笔试

测评、面试安排、将每日招聘情况记录在招聘日报表等;

3) 与用人部门能建立良好的沟通关系，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率;

4) 与新员工签定劳动合同，更新员工信息;

5) 入职、离职、转正、异动等手续的办理，公司全体员工人事信息及人事档案的管理与维护;

6) 负责公司员工社保的调进调出及工伤等处理、居住证办理;

7) 协助实施员工入职培训并协助模块负责人组织、策划各项企业文体活动和员工关怀活动;

8) 负责公司固定资产以及办公用品的购买、管理和发放工作;

9) 完成上级领导交办的`其它任务等。

离职原因：家里有事

广州**物流有限公司起止年月：2010-03 ～ 2010-07

公司性质：民营企业所属行业：交通/运输/物流

担任职位：出纳

工作描述：工作内容：1) 严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用;

2) 定期整理原始凭证并根据原始凭证录入系统生成相关凭证、明细账、总账，且定期上缴各种完整的原始凭证;

3) 配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作;

4) 与供应商对账且编制每个月的应收应付明细表，根据公司领导的需要，编制各种资金流动表;

5) 负责现金支票的收入保管、签发支付工作;

6) 管理银行账户、转账支票与发票，及时与银行定期对账;

7) 及时保持与客户的沟通，处理售前、中、后的各种问题。

离职原因：对行业的选择

第五届中国国际中小企业博览会暨中韩中小企业博览会起止年月：2008-09 ～ 2008-09

担任职位：安保

工作描述：

教育背景

毕业院校：广东技术师范学院

最高学历：大专获得学位: 毕业日期： 2010-07

专业一：物流管理专业二：

起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

语言能力

外语：英语良好粤语水平：良好

其它外语能力：

国语水平：精通

工作能力及其他专长

1、计算机能力：熟练使用Microsoft Office 办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint，获得计算机一级证书;

2、语言能力：普通话流利，俱备基本的英语口语交流能力，通过大学英语四级;

3、综合能力：有团队精神、责任心强，执行能力强，吃苦耐劳。

具有良好的策划、组织、协调、管理能力。◇做事细心和有条理。

个人自我评价

本人性格开朗、乐观、坚强，为人诚实、热情、诚恳，具有较好的沟通、协调、执行能力。大学期间除了认真于专业知识的学习之外，课余时间的兼职和工作经历的锻炼，养成了我严谨的工作作风，提高了组织和协调的能力。工作期间，得到公司领导肯定和同事称赞。我能够吃苦耐劳，不断学习不断进步。如有机会成为贵公司一员，我定会忘我精神与贵司卓越成长。

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人事助理文员简历

目前所在：天河区年龄： 25

户口所在：梅州国籍：中国

婚姻状况：未婚民族：汉族

诚信徽章：未申请身高： 154 cm

人才测评：未测评体重： 44 kg

我的特长：

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：人事专员/助理/文员

工作年限： 3 职称：

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：面议希望工作地区：天河区,海珠区,越秀区

工作经历

深圳市**节能投资有限公司起止年月：2010-07 ～ 2012-08

公司性质：民营企业所属行业：其他行业

担任职位：人事助理

工作描述：工作内容：1) 协助上级对公司招聘网站进行公司价值塑造，统一及规范各网站招聘职位相关信息

2) 协助招聘信息的拟写发布，独立操作招聘岗位的发布、简历筛选、面试通知、接待、笔试

测评、面试安排、将每日招聘情况记录在招聘日报表等;

3) 与用人部门能建立良好的沟通关系，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率;

4) 与新员工签定劳动合同，更新员工信息;

5) 入职、离职、转正、异动等手续的办理，公司全体员工人事信息及人事档案的管理与维护;

6) 负责公司员工社保的’调进调出及工伤等处理、居住证办理;

7) 协助实施员工入职培训并协助模块负责人组织、策划各项企业文体活动和员工关怀活动;

8) 负责公司固定资产以及办公用品的购买、管理和发放工作;

9) 完成上级领导交办的其它任务等。

离职原因：家里有事

广州**物流有限公司起止年月：2010-03 ～ 2010-07

公司性质：民营企业所属行业：交通/运输/物流

担任职位：出纳

工作描述：工作内容：1) 严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用;

2) 定期整理原始凭证并根据原始凭证录入系统生成相关凭证、明细账、总账，且定期上缴各种完整的原始凭证;

3) 配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作;

4) 与供应商对账且编制每个月的应收应付明细表，根据公司领导的需要，编制各种资金流动表;

5) 负责现金支票的收入保管、签发支付工作;

6) 管理银行账户、转账支票与发票，及时与银行定期对账;

7) 及时保持与客户的沟通，处理售前、中、后的各种问题。

离职原因：对行业的选择

第五届中国国际中小企业博览会暨中韩中小企业博览会起止年月：-09 ～ 2008-09

担任职位：安保

工作描述：

教育背景

毕业院校：广东技术师范学院

最高学历：大专获得学位: 毕业日期： 2010-07

专业一：物流管理专业二：

起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

语言能力

外语：英语良好粤语水平：良好

其它外语能力：

国语水平：精通

工作能力及其他专长

1、计算机能力：熟练使用Microsoft Office 办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint，获得计算机一级证书;

2、语言能力：普通话流利，俱备基本的英语口语交流能力，通过大学英语四级;

3、综合能力：有团队精神、责任心强，执行能力强，吃苦耐劳。

具有良好的策划、组织、协调、管理能力。◇做事细心和有条理。

个人自我评价

人事文员求职简历模板

简历的版面必须有条理、一目了然。因为HR喜欢的简历结构清晰、一眼就能找到相应的信息在哪里。而在描述个人信息时，必须像议论文一样用数字与事实来说话。

在制作简历时，求职者还必须对简历进行“客户化”，也就是说简历必须有针对性，针对每一个公司和职位制作不同的简历。在简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化甚至删除对方可能并不重视的内容。

以下是yjbys小编分享的公司人事文员求职简历模板，更多内容请访问(jianlli.yjbys.com)。

人事文员求职简历

姓名：大学生个人简历网

国籍：中国

目前住地：白云区

民族：汉族

户籍地：海珠区

身材： 158 cm?60 kg

婚姻状况：已婚

年龄： 40

◆ 求职意向及工作经历

人才类型：普通求职?

应聘职位：会计、财务/会计助理/会计文员、

工作年限： 14 职称：初级

求职类型：均可可到职日期：随时

月薪要求： 3500–5000 希望工作地区：白云区广州广州

◆ 工作经历

公司名称：白云训练基地起止年月： -08 ～ -04

公司性质：其它所属行业：服务业

担任职务：人事文员

工作描述：办理劳动用工备案、签劳动合同、负责工资的核算、社保的增减员，以及办理员工的退休和办理已退休员工推向退管办管理等工作。

离职原因：

公司名称：卡尔文大酒店起止年月： 2010-01 ～ 2010-07

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职务：会计

工作描述：对整盘帐进行帐务处理：对所有原始凭证进行审核，并且编制会计记帐凭证，月终结帐编制科目汇总表，登记明细帐及总帐，做到帐帐、帐证、帐实相符。最后编制资产负债表及利润表，并对财务信息进行分析，提供财务管理及决策依据，对内部控制制度进行监管，防止漏洞发生。

离职原因：

公司名称：奥斯卡俱乐部起止年月： -08 ～ -02

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职务：会计

离职原因：

公司名称：广州尊爵房地产有限公司起止年月： -05 ～ 2006-03

公司性质：外商独资所属行业：房地产/建筑

担任职务：会计

离职原因：

公司名称：白云区棠景新领域俱乐部起止年月： -07 ～ 2005-04

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职务：会计

工作描述：对税务征管信息十分熟悉，能提供报税及管理发票等业务。对整盘帐进行帐务处理：对所有原始凭证进行审核，并且编制会计记帐凭证，月终结帐编制科目汇总表，登记明细帐及总帐，做到帐帐、帐证、帐实相符。最后编制资产负债表及利润表，并对财务信息进行分析，提供财务管理及决策依据，对内部控制制度进行监管，防止漏洞发生。

离职原因：

公司名称：广州白云区华成综合贸易服务公司起止年月： -11 ～ -07

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职务：出纳

工作描述：负责现金的收付业务等。

离职原因：

公司名称：广州市农业银行城南支行江南西办起止年月： -08 ～ 1998-11

公司性质：国有企业所属行业：会计/金融/银行/保险

担任职务：出纳

工作描述：负责储户存取款的现金收付业务等。

离职原因：

◆ 志愿者经历

◆ 教育背景

毕业院校：广东广播电视大学

最高学历：大专毕业日期： 1998-07-01

所学专业：财务会计与计算机应用第二专业：

培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号

1990-09 1993-07 广州市天河区高级职业中学财务会计职中

1995-09 1998-07 广东广播电视大学财务会计与计算机应用大专

◆ 语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：良好

◆ 工作能力及其他专长

本人从事出纳、会计工作多年，积累了一定的工作经验。工作认真细心，为人诚实稳重，责任心强。持有会计资格从业证和初级会计师证，能熟练操作办公软件及财务软件，熟悉工商税务工作程序。最近这两三年又从事人事、工资、社保管理工作，负责办理劳动用工备案、签劳动合同、工资的核算、社保的.增减员，以及办理员工的退休和办理已退休员工推向退管办管理的工作。

简历简约而不简单，看似简单的简历其实句句是浓缩句句是精华，抛弃无用的复杂的格式。通常HR能接受的简历长度为A4纸的2页，最简单的标题加粗提亮，逻辑清楚的分段，这足以让HR快速抓取到她想要的内容和字段。

我们要摆脱有简历背景和简历封面的误区，也不要在简历中附带没有意义的附件，通常公司邮箱不能接收超过3M的附件，你的简历会被直接弹回。同时，附件字节越大，HR打开它所需的时间也会越久，HR针对每份简历的时间有限，你在考验HR的耐心吗?

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个人信息

姓名： yjbys 性别：女

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍： XX 年龄： 27

现所在地： XX 身高： 159cm

希望地区： XX

希望岗位：行政/人事类-人事专员

寻求职位：人事文员、行政助理、办公室文员

教育经历

20XX-XX ～ 20XX-XX XX一中计算机高中

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：民营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具

担任职位：行政助理岗位类别：人事专员

工作描述： 1.协助经理组织月度和季度考评，并及时完成统计、整理和发布工作。

2.负责公司员工的薪酬计算与统计工作，并将考评和薪酬调整结果记入档案。

3.工资表的编制及工资的发放。

4.考勤的制作，考勤异常处理。

5.负责公司员工的人事档案的日常维护工作。

6.每月10号为员工举办生日宴会，每半年组织评选优秀职员、员工。

7.协助经理解决员工考评和职位调整中发生的异议与纠纷。

8.办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续。

9.部门经理交办的.其他事宜。

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：其他行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：行政助理岗位类别：行政专员

工作描述： 1、办公室内的规划，各种文输处理、打印、排版、传真等工作;公司员工考勤的制作，考勤异常处理，工资的核算，社会的核算，公司员工银行卡的发放等。

2、人事资料的管理，员工招聘，员工离职手续的办理工作，员工上岗培训等。

3、完成上级领导临时交办的事务。

离职原因：回家有事

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：民营企业行业类别：其他

担任职位：工程文员兼职报关文员岗位类别：高级文员

工作描述： 1、文件资料的收集、整理、发放、归档、接听电话等。

2、协助工程师处理日常事务，做好文件的上传下达工作。

3、联系供应商及安排电子配件，PCB邦定跟进。

4、兼职做报关部的日常工作及打进出口货物报关单。

离职原因：厂倒闭

技能专长

专业职称：

计算机水平：高级

计算机详细技能：能熟悉操作OFFICE办公软件，熟悉运用SAP、ERP系统，熟练操作公路口岸脱机录入程序，轻松报关，九城电子，中国口岸操作系统。

技能专长：本人有良好的沟通技巧，强烈的责任心，处事稳重，有良好的组织判断能力，很好的团队精神!

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平：

其他：良好其他：熟练

自身情况

自我评价：

本人在工作期间与同事相处融洽，对工作有严谨、认真、务实、积极的态度，本人诚心愿为贵公司献出一份微薄之力，顺祝贵公司的业绩蒸蒸日上，再创辉煌!

姓名：贾XX 性别：女

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍： XX 年龄： 27

现所在地： XX 身高： 159cm

希望地区： XX

希望岗位：行政/人事类-人事专员

寻求职位：人事文员、行政助理、办公室文员

教育经历

20XX-XX ～ 20XX-XX XX一中计算机高中

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：民营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具

担任职位：行政助理岗位类别：人事专员

工作描述： 1.协助经理组织月度和季度考评，并及时完成统计、整理和发布工作。

2.负责公司员工的薪酬计算与统计工作，并将考评和薪酬调整结果记入档案。

3.工资表的编制及工资的发放。

4.考勤的制作，考勤异常处理。

5.负责公司员工的人事档案的日常维护工作。

6.每月10号为员工举办生日宴会，每半年组织评选优秀职员、员工。

7.协助经理解决员工考评和职位调整中发生的异议与纠纷。

8.办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续。

9.部门经理交办的其他事宜。

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：其他行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：行政助理岗位类别：行政专员

2、人事资料的管理，员工招聘，员工离职手续的办理工作，员工上岗培训等。

3、完成上级领导临时交办的事务。

离职原因：回家有事

XX公司 (20XX-XX ～ 20XX-XX)

公司性质：民营企业行业类别：其他

担任职位：工程文员兼职报关文员岗位类别：高级文员

工作描述： 1、文件资料的收集、整理、发放、归档、接听电话等。

2、协助工程师处理日常事务，做好文件的上传下达工作。

3、联系供应商及安排电子配件，PCB邦定跟进。

4、兼职做报关部的日常工作及打进出口货物报关单。

离职原因：厂倒闭

技能专长

专业职称：

计算机水平：高级

计算机详细技能：能熟悉操作OFFICE办公软件，熟悉运用SAP、ERP系统，熟练操作公路口岸脱机录入程序，轻松报关，九城电子，中国口岸操作系统。

技能专长：本人有良好的沟通技巧，强烈的责任心，处事稳重，有良好的组织判断能力，很好的团队精神!

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平：

其他：良好其他：熟练

自身情况

自我评价：

附：

能不能成功的求职，并且获得心仪的工作岗位，很大的原因在于个人简历的书写问题存在差异，很多人并不会着重简历的创作问题，所以他们才会感到职业的竞争会表现出如此的压力。

其实对众多不能够顺利获得心仪职位的人来说，他们之所以会感觉工作的获取如此困难，最主要的原因在于个人简历的书写问题存在误区，所以在不能够显现出高质量一面的情况下，即便求职者极力增加简历的实用性，它可发挥出来的运用效果也是非常有限的。

误区1、表现出来的能力

个人能力不能够有效的表达出来，也是一种比较常见的简历书写误区，最主要的原因在于求职者不知道简历应该如何有针对性的创作，它又能够发挥出怎样的运用效果。故而在这种对简历了解不多的情况下，求职者才会发现简历的制作非常困难。但我们只要能够找对创作的方向，即可叙述出效果比较出色的简历来。

误区2、递交的方向

除了简历的叙述问题之外，我们也需要对简历的递交方向有所关注，如求职者前往一家并不适宜他们能力的企业进行职位的竞争，那么他们也会感到求职的成功率大幅降低。

只有对上述两点误区的产生以及可带来的影响有所关注，求职者才可以通过简历可发挥出来的力量达到就职的需求，尤其是那些屡屡不能够在职场中获得回报的人，他们也需要对此问题谨慎对待。

基本信息

姓名： CNrencai 性别：女

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍：广西-贺州年龄： 25

现所在地：广东-惠州身高： 158cm

希望地区：广东

希望岗位：行政/人事类-人事助理/文员

寻求职位：

待遇要求： 2500元/月可面议要求提供住宿

最快到岗： 1个月之内

教育经历

-09 ～ -07 桂林理工大学工商企业管理本科

2007-09 ～ 2010-07 桂林航天工业高等专科学校人力资源管理大专

培训经历

-10 ～ 2009-12 桂林航天工业高等专科学校三级人力资源管理师三级人力资源管理师证书

工作经验至今2年0月工作经验，曾在2家公司工作

***公司名称 (2010-11 ～至今)

公司性质：私营企业行业类别：印刷、包装

担任职位：人事文员岗位类别：人事助理/文员

工作描述： 1.执行招聘计划，进行工作分析，实施公司招聘全面工作;

2.维护拓展招聘渠道;

3.发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选，安排面试;

4.员工入职手续办理，协助部门组织人员入职前的培训事宜、离职转岗等事务;

5.档案管理，包括员工基本资料、晋升、考评等资料的归档和更新;

6.上级主管临时交办的其它事务;

离职原因：另寻发展

***公司名称 (2010-01 ～ 2010-11)

公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：招聘专员岗位类别：招聘专员/助理

工作描述： 1.根据公司人力需求计划进行公司DL人员招聘工作，包括面试、员工入职手续办理等具体工作项目;

2.根据公司各部门IDL人力需求计划，发布招聘广告，进行简历筛选，评估侯选人并进行初步面试;

3.管理、维护、开发招聘渠道;

4.档案管理，编写公司《劳动合同管理办法》，使劳动管理标准化、规范化

离职原因：实习期满，另寻发展

技能专长

专业职称：

计算机水平：全国计算机等级考试一级

计算机详细技能：熟练运用Word、Excel、Powerpoint等基本办公软件

技能专长： 1.熟悉人力资源管理六大模块;

2.熟悉工厂DL和IDL招募流程，具有DL和IDL招募相关经验;

3.获得人力资源管理师三级证;

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平： CET-3 口语一般

英语：一般

求职意向

发展方向：从事人事相关方面的工作或其相关性工作

其他要求：

自身情况

自我评价：三年来在师友的严格教益和自己的努力下，我取得了比较优异的成绩，各门课程学习成绩优良，始终保持班级前列。专业学习中，系统地学习了人力资源管理方面的相关知识，具有扎实的专业基础知识，始终坚持理论与实际相结合，并获得了三级人力资源管理师证书。在学好本专业课程的同时还参加了国家本科学历自学考试，专业为工商企业管理，现已顺利通过了全部课程，并顺利拿到了本科毕业证。在大学期间我还参加班级和学校组织的各项活动，在实践中提高了自己的组织能力和沟通能力及培养了良好的团队精神。

个人信息

yjbys

国籍：中国

目前所在地：白云区

民族：汉族

户口所在地：清远

身材：*** cm 42 kg

婚姻状况：已婚年龄：27

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：人事助理、物业管理专员/助理、销售行政专员/助理：

工作年限：5职称：中级

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：面议希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：起止年月：XX-01 ～ XX-04广州合景泰富房地产公司

公司性质：所属行业：房地产开发

担任职务：前台助理

工作描述：主要职责是：

1.受理已交付项目客户的日常质量报修，管理客户投诉报修信息，协助维修工程师及时完成维修任务。完善维修服务流程，使客户投诉与维修条理有序的完成;

2.负责项目客户报修情况录入、一户一档资料归档、部门内务管理，给大家营造一个良好的办公环境，及时申请部门办公用品，保证办公后勤。负责给部门员工做好每个月的考勤工作;

3.处理项目文件及外发或外来文件的收集、发放、存档借阅，负责做好记录与档案管理，为工作节省不必要的翻找麻烦，让保修工作更顺利地开展;

4.根据每天报修与维修情况，汇总明源系统的数据，提取报修单数、完成率及未完成情况做成报表，及时以邮件形式发送公司相关人员，汇报项目维修情况。

离职原因：私人原因

公司名称：起止年月：XX-08 ～ XX-08广州市万科房地产有限公司

公司性质：股份制企业所属行业：房地产开发

担任职务：部门文员

工作描述：主要负责：

1.接待处理客户对质量维修方面的投诉，汇总每个项目投诉问题并负责跟进处理情况。按公司流程要求完成周报和月报，并发送公司各责任部门，方便各部门间的协调沟通协作;

2.每月统计明源系统日常报修回访数据，并进行分析，结合各项目客户专员与维修工程师处理意见，编写每月“工程质量维修报告”。以PPT形式向部门领导及公司各部门负责人，汇报每月满意度调查成绩。不满意维修单的`原因分析，并总结维修不满意作汇报，并对不满意客户作电话回访，了解客户实际要求，收集资情况，以免造成投诉升级;

3.处理“万客会”积分相关问题，与物业公司一起组织参与万客会活动，加深了解客户对产品的需求，提高客户对万科品牌的满意度与忠诚度;

4.建立部门档案室，对客户资料一户一档、公司收发文等各种资料文件，进行分类归档。建全部门印章使用规范，处理好各部门间信息沟通，按领导要求对外发文进行流程管理，协助分类走审批流程。

离职原因：合同到期

公司名称：起止年月：XX-05 ～ XX-05广东移动通信有限责任公司广州分公司

公司性质：国有企业所属行业：通信/电信/网络设备

担任职务：客服

工作描述：主要负责：

1.负责接听客户来电，解答客户的咨询，受理客户投诉;

2.针对客户投诉内容，做好相关记录，发生重大问题及时向上级领导汇报，避免问题得不到及时处理而进一步升级;

3.熟悉客服的工作流程，完成每天指定工作，使用规范用语，耐心服务;

4.协助客服主管处理部门日常事务，完成上级领导分派任务，并认真做好交接班工作;

5.统计每天客服完成工作的数据，完成每天日报与每周周报。

离职原因：合同到期

个人信息

yjbys

目前所在：番禺区

年龄： 28

户口所在：江西

国籍：中国

婚姻状况：未婚

民族：汉族

诚信徽章：未申请

身高： 158 cm

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：人事专员/助理，行政专员/助理

工作年限： 6 职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求： 3500～4499元希望工作地区：广州，番禺区，不限

工作经历

**化工起止年月：-08 ～ -05

公司性质：民营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质

担任职位：人事助理

工作描述： 1、建立、完善公司招聘、培训、工资、保险、福利、考核等人力资源制度建设。

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作。

3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。

4、开展新员工入职培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

5、公司劳资关系维护与管理，协调员工与管理层的关系。

离职原因：个人原因

**制衣广州有限公司起止年月：-11 ～ 2012-07

公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位：人事专员

工作描述： 1、根据公司人员编制和部门需求，组织实施招聘工

2、发布招聘信息，筛选简历，进行人员初试。

3、及时与用人部门作好沟通，跟进人员面试情况。

4、管理、开发、维护招聘渠道。

5、公司人才库建立与维护。

6、员工离职面谈，记录并将分析报告反馈上级。

7、员工入职培训工作

离职原因：个人原因

广州**塑胶电子制品有限公司起止年月：-02 ～ 2010-10

公司性质：外商独资所属行业：原材料和加工

担任职位：行政人事助理

工作描述： 1、根据公司人力资源规划和部门需求，协助经理建立并完善各种员工招聘制度及政策，组织开拓各种招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，进行人员初试。

2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。

3、组织并实施新员工入职培训。

4、负责员工劳动合同签署，用工备案和参保工作。

5、负责审查员工考勤统计、薪资核算数据。

6、负责公司各项规章制度的推行、执行与追踪。

7、负责公司环境卫生、安保工作、工作秩序的检查监督，并将检查结果汇报上级。

8、公司固定资产、办公设备、消防器材的维护、维修跟进，办公消耗品的统计与申购。

9、协助经理负责公司饭堂的用餐管理、宿舍管理、车辆调度工作。

10、负责协调员工关系，协助处理劳资纠纷。

11、协助经理策划组织公司各类活动。

离职原因：个人原因

教育背景

毕业院校：广东财经大学

最高学历：本科获得学位: 毕业日期： -04

专业一：人力资源管理专业二：

起始年月终止年月学校(机构) 所学专业获得证书证书编号

-09 -06 遂川中学高中

-03 2014-04 广东科学技术职业学院会计电算化

2014-03 至今广东财经大学人力资源管理

语言能力

外语：英语一般粤语水平：良好

其它外语能力：

国语水平：良好

工作能力及其他专长

有多年的行政、人事工作经历。具备良好的组织、协调、沟通、计划和执行能力。有良好的敬业精神、职业素养。对待工作积极、热情。

始终坚信，努力就一定会有收获。

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姓名：本网

两年以上工作经验|男|26岁(1990年5月1日)

居住地：芜湖

电话：154******(手机)

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