入职时签订离职协议不属于劳动者提前告知解除 用人单位主张劳动者可以提前30天告知解除,进而得出劳动者提前1年提出解除也不违反法律规定,这种说法是不成立的。因为提前告知解除权是《劳...
公司能够在30日内随时让劳动者离职吗?不能。 刘律师分析,《劳动合同法》第37条的规定,虽然让劳动者在解除劳动合同时对于获得经济补偿金或者赔偿金丧失了请求基础,但是提前30日通知的规...
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 从杜某向公司送达了解除劳动合同通知,后又多次拒绝返岗的行为可以看出,其没有与公司继续履行劳动合同的意愿。他在向公司邮寄书面解除劳动合同通知且公司已收到的情况下,又工作...
解阿典则认为,公司虽可解除劳动关系但未提前30天通知属于程序不合法,仍然构成违法解除劳动关系。因此,应当向其给付经济赔偿。 经查,公司因门店关停曾询问过解阿典是否愿意调至外地工作,...
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