张鸿鹏:首先,《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者严重违反用人单位规章制度的情况下,用人单位是可以单方解除劳动合同的。这中间会涉及到一些问题。 用人单位的规章制度是不是合法?内容...
但是需要注意的是,请勿删除原始录音,复制以后的录音证据效力不如原始录音。不要在录音中使用威胁恐吓等语气,和气取证。 12、微信截图,QQ截图等并不当然具有证据效力 换句话说,我换个一样的头像,可以伪造出同样的证据。所以聊天记录勿轻易...
不服仲裁裁决后再向法院起诉;但也有例外情形,如劳动者以用人单位出具的工资欠条为证据,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,可直接以追索劳动报酬纠纷向有管辖权的法院起诉。
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