2023年9月27日,案件进入庭审阶段后,经仲裁员及工会法援律师分析利弊及该案可能走向,充分释明用人单位与劳动者的权利义务以及相关法律风险后,张启龙与用人单位达成调解,由用人单位一次性支付陈某工伤待遇赔偿款7万元,化解了纠纷。2023年10月9日,公司一次性支付全部调解...
此外,北京律师践行法治为民宗旨,近五年来,年均办理超3万件法律援助案件,通过值守12348公共法律服务热线平台,为群众答疑解惑。村居法律顾问实现了全覆盖,构建多元化解矛盾纠纷新格局。 北京律师行业涉外法律服务人才队伍也不断壮大,1300余名律师入围北京律协涉外律师人...
案例一:用人单位不能通过订立承包合同规避劳动关系 ——某高纤公司与崔某劳动合同纠纷案 案例二:劳动者对于是否订立无固定期限劳动合同具有单方选择权 ——张某与某公交公司劳动合同纠纷案 案例三:竞业限制协议不能限制非负有保密义务的劳动者的自主择业权
4月25日,自治区高级人民法院发布五起劳动争议典型案例,以明确裁判尺度,提示用人单位合法用工,劳动者依法维权,同时引导全社会增强法治意识、规则意识,推动构建良性劳动关系。 劳务外包和工资代发 不能阻却劳动关系成立 基本案情 2021年3月底,李某经某商贸公司法定代表...
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